企業(yè)人力資源開發(fā)使用堅(jiān)持“三結(jié)合原則”
堅(jiān)持企業(yè)內(nèi)外資源相結(jié)合(內(nèi)用為主,外引為次);
堅(jiān)持育人和用人相結(jié)合(內(nèi)培為主,外訓(xùn)為輔;用人必育,育人擇用);
堅(jiān)持管理和激勵(lì)相結(jié)合(動(dòng)態(tài)儲(chǔ)備在先,長(zhǎng)期激勵(lì)在前)。
概括為:提高整體素質(zhì),培育梯次結(jié)構(gòu),重德憑能盡才,多維渠道激勵(lì)。